铜仁市乡村振兴局:“讲、剖、轮” 强化干部队伍建设

松桃百姓网实名认证 企业认证 手机认证 发表于 2021-7-8 11:17:00 | 显示全部楼层 |阅读模式
       今年以来,铜仁市乡村振兴局坚持党建引领人才发展,聚焦巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接重大使命任务,以党史学习教育为契机,通过全员“讲、剖、轮”,切实增强干部“想担当”的自觉,激发干部“愿担当”的动力,保护干部“敢担当”的闯劲,营造干部“乐担当”的氛围。

       创新开展“人人讲”课堂。在党史学习教育中,为增强学习主动性、多样性、实效性,铜仁市乡村振兴局创新开设了“人人讲”课堂,全体党员干部轮流讲党史、讲“我与党一同成长的故事”、讲“我的扶贫故事”。通过人人讲党史,引导党员干部深刻领会中国共产党的伟大历程,真正做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行;通过人人讲“我与党一同成长的故事”,引导党员干部知党恩、感党恩,从内心深处尊党、爱党、敬党;通过人人讲“我的扶贫故事”,引导党员干部在巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接中继续发扬伟大的脱贫攻坚精神,努力再创佳绩、再立新功,助推乡村振兴开新局。自3月底以来,共开展“人人讲”课堂10期,“党课开讲啦”5期,参与人数达330余人次。

       深入开展“三个究竟”剖析。为认真学习贯彻落实习近平总书记视察贵州重要讲话精神,全体党员干部围绕“我究竟干了什么、我究竟要干什么、我究竟能不能干”三个方面进行了深入剖析,全体党员干部从政治站位、思想深处、工作实绩、工作作风入手,对自己思想和工作进行全面剖析,总结工作成效、分析存在问题、谋划下步工作,通过深入剖析,切实帮助党员干部找准定位、查摆不足,进而厘清思路、明确方向,在“学思践悟”中激发党员干部增强做好巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作的责任感、使命感。切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。截止目前,共计52名党员干部参与自我剖析。

       全面开展“轮岗交流”。铜仁市乡村振兴局挂牌后,为进一步优化队伍结构,尽力施展才能,形成工作合力,提高工作效率,铜仁市乡村振兴局立即谋划、迅速开展“轮岗交流”工作。本着参考省局、人岗相适、大稳定小调整原则,对局(中心)内部9个组室进行了优化组合、对52名组室干部进行了内部轮岗。通过优化和轮岗,为干部多岗位培养、全方位历练提供了平台,为干部不断汲取新知识、掌握新技能提供了途径,进而激发了干部干事创业新潜能、新才干、新热情,着力培养乡村振兴复合型、全面型人才,为建强巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接“指挥部”、“参谋部”、“督战队”、“作战连”、“尖刀班”提供了坚实基础。(铜仁市乡村振兴局党史学习教育办公室)

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